中兴通讯，作为我国通信行业的领军企业，一直以来都备受**。中兴通讯究竟有多少人呢？**将为您揭开这个谜团。

一、中兴通讯发展历程

中兴通讯成立于1985年，从最初的小型通信设备制造商，发展成为全球领先的通信设备与解决方案提供商。在过去的30多年里，中兴通讯始终秉承“创新、共赢、卓越”的企业文化，致力于为全球客户提供优质的通信产品和解决方案。

二、中兴通讯员工规模

1.全球员工总数

截至2021年底，中兴通讯全球员工总数超过10万人。研发人员占比超过50%，遍布全球20多个国家和地区。

2.中国员工数量

在中国，中兴通讯设有多个研发中心、生产基地和销售服务中心，员工数量超过5万人。

三、中兴通讯员工构成

1.研发人员

中兴通讯的研发团队是全球领先的通信技术研发团队，拥有超过5000名研发人员。他们专注于5G、4G、光通信、固网、云计算等领域的技术创新。

2.销售与市场人员

中兴通讯的销售与市场团队遍布全球，拥有超过1万名销售和市场人员。他们致力于为客户提供全方位的解决方案和服务。

3.运营与支持人员

中兴通讯的运营与支持团队负责公司的日常运营、客户服务、供应链管理等工作。该团队规模超过3万人。

四、中兴通讯员工**

中兴通讯为员工提供良好的工作环境、丰富的培训机会和具有竞争力的薪酬**。以下是一些具体措施：

1.薪酬待遇：中兴通讯的薪酬水平在行业内具有竞争力，包括基本工资、绩效奖金、股权激励等。

2.培训与发展：中兴通讯重视员工的成长，提供各类培训课程和职业发展路径。

3.**保障：中兴通讯为员工提供全面的**保障，包括五险一金、带薪年假、健康体检等。

五、中兴通讯员工价值观

中兴通讯倡导“以人为本”的价值观，注重员工的全面发展。以下是一些具体体现：

1.企业文化：中兴通讯的企业文化强调团队协作、创新精神和追求卓越。

2.企业社会责任：中兴通讯积极履行企业社会责任，**环境保护、公益事业等。

中兴通讯作为我国通信行业的领军企业，员工规模庞大，员工构成丰富。公司致力于为员工提供良好的工作环境和发展机会，让员工在实现企业价值的也能实现个人价值。中兴通讯的员工总数超过10万人，其中研发人员占比超过50%，为中国通信行业的发展贡献了巨大力量。