做多错多不做不错感言？

在生活和工作中，我们常常会遇到各种各样的挑战和困难。在处理这些问题的过程中，我们难免会犯错。有人认为，多做多错，少做少错，不做不错。这句话意味着，只有敢于去尝试、去做事情，才会有可能犯错，但这并不意味着我们应该害怕出错或者不去尝试。相反，多做多错，不仅是一种成长的过程，也是实现成功的必经之路。

1. 多做多错，少做少错，不做不错

这句话告诉我们，只有勇于去尝试、去做事情，才会有可能犯错。如果一个人从不去做事情，他的确不会犯错。这样的人也注定会错过许多机会和成长的机会。相反，如果我们勇于去尝试、去做事情，虽然可能会犯错，但我们也会不断学习和成长，为成功铺就道路。

这一观点与人们常说的“失败是成功之母”密切相关。只有当我们大胆地去尝试、去做事情时，我们才有可能犯错，但也只有经历过犯错、失败的过程，我们才能更好地经验教训，不断改进和提高。正如詹姆斯·乔伊斯所说：“多做一件事，你就会少错一次。少错一次，你就会成功一半。”只有通过多做多错，我们才能积累丰富的经验，提高自己的能力，最终取得成功。

2. 学会耐心和细心

在做事情的过程中，耐心和细心是非常重要的品质。多做多错，意味着我们需要花更多的时间和精力去尝试和实践。如果我们没有耐心，很难坚持下去，也很难真正学到东西。

细心也是非常重要的。很多时候，我们犯错并不是因为我们不努力，而是因为我们没有仔细观察和思考，导致忽略了一些细节问题。只有在做事情时保持耐心和细心，我们才能够避免一些不必要的错误。

3. 学会忍让、大度、豁达

在人际关系中，多做多错也同样适用。学会忍让、大度和豁达，能够帮助我们更好地处理各种人际关系问题。在与他人相处的过程中，难免会发生一些矛盾和冲突，如果我们不懂得忍让和理解他人，很容易导致不愉快和矛盾的发生。

实际上，每个人都有可能犯错，包括我们自己。当他人犯错时，我们应该学会宽容和理解，给予对方改正错误的机会。我们也应该学会从错误中吸取教训，不断完善自己。只有在处理好人际关系的我们才能够更好地与他人合作，取得更好的成果。

4. 控制犯错的“度”

虽然多做多错是一种成长的过程，但我们也不能放任自己犯错。犯错是难免的，但我们应该控制自己犯错的“度”，尽量避免犯重大错误。毕竟，犯重大错误会给我们的未来带来不良影响，而且也会给他人带来负面影响。

在做事情的过程中，我们需要保持谨慎和自律，避免出现严重的错误。我们也需要及时经验教训，找出错误的原因和解决办法，以避免同样的错误再次发生。只有在控制好犯错的“度”的前提下，我们才能够更好地成长和进步。

多做多错，少做少错，不做不错，是一句非常有道理的话。无论是在做事情还是做人的过程中，我们都需要勇于去尝试、去做事情。只有通过多做多错，我们才能积累经验、提高能力，最终取得成功。

我们也不能放任自己犯错，而是需要保持耐心和细心，学会忍让、大度、豁达，同时控制犯错的“度”。只有在做事情和处理人际关系时能够做到这些，我们才能充分发挥自己的潜力，取得更好的成果。