离职要怎么封存公积金

在职场生涯中，离职是每个人都会面临的情况。而当离职时，封存公积金成为了许多人的关注焦点。离职后如何正确封存公积金呢？小编将为您详细解答。

一、了解公积金封存

1.公积金封存是指员工在离职后，由于各种原因暂时无法提取公积金，将其暂时存放在原单位或公积金管理中心的一种方式。

2.公积金封存有助于保障员工的权益，确保在需要提取公积金时能够顺利办理。

二、封存公积金的流程

1.离职手续办理

在离职前，首先要完成离职手续，包括与原单位办理离职证明、缴纳社会保险等。

2.联系公积金管理中心

在离职手续办理完毕后，及时联系公积金管理中心，了解封存公积金的具体要求和流程。

3.提交相关材料

根据公积金管理中心的要求，提交以下材料：

（1）身份证原件及复印件

（2）离职证明

（3）原单位出具的公积金账户信息

4.等待审核

提交材料后，公积金管理中心将对您的申请进行审核。审核通过后，您的公积金将正式封存。

三、封存公积金的注意事项

1.封存期限：公积金封存期限一般为一年，具体以公积金管理中心规定为准。

2.封存金额：封存金额为离职时公积金账户中的余额。

3.封存方式：封存方式有原单位封存和公积金管理中心封存两种。

4.提取公积金：在封存期满后，您可以按照规定提取公积金。

四、封存公积金的好处

1.保障权益：封存公积金有助于保障您的权益，确保在需要提取公积金时能够顺利办理。

2.避免损失：封存公积金可以避免因离职导致的公积金损失。

离职封存公积金是保障个人权益的重要环节。了解封存流程和注意事项，有助于您顺利完成封存手续。希望小编对您有所帮助。