三一重工为什么老是招人？

三一重工是一家知名的工程机械制造企业，以其强大的产能和优秀的业绩而闻名。近年来，三一重工不断扩大产能，技术工人的需求量也随之增加，因此经常进行人才招聘。为什么三一重工老是招人呢？小编将通过以下几个方面进行详细介绍。

1. 产量扩大导致人才需求增加

随着市场需求的增长，三一重工的产量也在不断扩大。为了满足这种增长的需求，公司需要大量的人才支持生产和运营。通过招聘来补充人力资源，是公司应对产量扩大的必然选择。

2. 技术工人短缺

在工程机械制造行业中，技术工人的需求一直很大。优秀的技术工人并不容易招聘到。三一重工作为一家产能强大的企业，面临着技术工人短缺的问题。为了满足技术工人的需求，公司会持续进行招聘活动。

3. 人才引进和选拔

三一重工提出了“只要是人才我们都要”的口号，为了能够快速招到人才，公司简化了招聘的程序，从普通面试到专场招聘，各种渠道都在使用。公司还注重内外结合，通过内部推荐和外部引进相结合的方式来选拔人才。

4. 员工福利和企业文化

作为一家知名的企业，三一重工为员工提供了一系列的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、免费体检等。公司还注重企业文化建设，通过各种形式的活动增强员工的凝聚力和归属感。这些福利和企业文化吸引了大量的人才加入三一重工。

5. 优秀员工的留存和成长空间

三一重工是一家具有发展潜力的企业，为员工提供了广阔的发展空间。在这里的老员工非常多，他们大多都为自己是三一人而骄傲。他们可以通过公司提供的培训和晋升机会不断提升自己的能力和地位。这也是吸引人才加入三一重工的重要因素之一。

三一重工之所以经常招人，是由于产量扩大、技术工人短缺等因素的综合作用。通过内外结合进行人才的引进和选拔，以及提供优良的员工福利和广阔的成长空间，三一重工为公司的持续发展和壮大而不断招募人才。作为一家知名企业，三一重工值得更多的人才加入并一同奋斗。