基金老鼠仓事件为何频繁发生?？

基金“老鼠仓”事件频繁发生的原因有很多，主要涉及基金公司内部控制制度的漏洞、基金经理个人操守不端以及行政监管不力等因素。在这些事件中，基金公司通过利用内幕信息或其他未公开信息进行交易，从中获取私利，损害投资者利益和行业声誉。这些事件揭露了基金公司招聘人员时重学历、重胜任能力轻职业操守的问题，也凸显了公司治理存在缺陷和内控机制不完善的隐患。

1. 基金公司内部控制制度漏洞导致“老鼠仓”

基金公司内部控制制度的漏洞是导致“老鼠仓”事件频发的主要原因之一。一些基金公司的内部控制措施缺乏完善，存在监管漏洞，给基金经理留下了可乘之机。一方面，基金经理能够利用其职务便利获取未公开信息并以此进行交易，而且公司对于信息的保密工作不够严格，容易导致信息泄露。另一方面，基金经理操作“老鼠仓”行为往往能够逃避公司内部的审查和监控，这使得其行为更加容易发生。

2. 基金经理个人操守不端是导致“老鼠仓”事件的原因

基金经理个人操守不端也是“老鼠仓”事件频繁发生的重要原因之一。一些基金经理利用其职务的便利，违反职业道德和法律法规，私自进行“老鼠仓”操作。这些行为不仅违背了职业道德和行为规范，也损害了投资者的利益和市场的公平性。加强对基金经理的职业道德教育和监督管理是防止“老鼠仓”事件发生的重要措施。

3. 行政监管不力是“老鼠仓”事件频发的原因

行政监管不力也是导致“老鼠仓”事件频繁发生的原因之一。证监会对于基金公司内部控制和基金经理行为的监管力度相对不足，对于违法行为的打击力度较小。这给了一些基金经理进行“老鼠仓”操作的机会，对其行为的遏制效果并不明显。加强行政监管，完善监管措施和法规，对违法行为进行严厉打击，是保护投资者权益和维护市场秩序的重要举措。

4. 公司治理存在缺陷和内控机制不完善

老鼠仓”事件频发还揭示了一些基金公司的治理存在缺陷和内控机制不完善的问题。一些基金公司在招聘人员时过于重视学历和职业能力，而忽视了对职业操守的要求，这使得一些操守不端的基金经理能够获得工作机会。一些基金公司的内控机制存在缺陷，无法有效监控和防范基金经理的违法行为。完善公司治理结构，加强内控机制建设是避免“老鼠仓”事件发生的关键。

在应对“老鼠仓”事件方面，相关基金公司需要加强内部控制制度的建设，完善招聘和培训机制，提高基金经理职业操守意识和法律法规水平。行政监管部门也应加大力度，强化对基金公司的监管和处罚力度，形成有力的震慑机制。只有通过建立良好的企业和监管机制，才能有效遏制“老鼠仓”事件的发生，保护投资者的利益和市场的公正性。